Sindikat KBC Zagreb traži hitnu korekciju koeficijenata za radnike na radnim mjestima za koja je propisan uvjet završene osnovne škole te pokretanje cjelovite revizije sustava plaća u javnim i državnim službama. Više u priopćenju koje prenosimo u cijelosti.

‘‘Aktualna rasprava o plaćama spremačica potvrdila je ono na što Sindikat KBC Zagreb upozorava od početka primjene Uredbe o nazivima radnih mjesta, uvjetima za raspored i koeficijentima za obračun plaće u javnim službama - postojeći sustav vrednovanja rada više ne prati stvarnu složenost poslova, odgovornost i uvjete rada.

Sindikat KBC Zagreb odmah je nakon donošenja Uredbe dostavio prijedloge njezinih izmjena i upozorio na posljedice neodgovarajućeg vrednovanja pojedinih radnih mjesta. Današnja rasprava potvrđuje da su ta upozorenja bila opravdana.

Najizraženiji problem danas imaju spremačice i ostali radnici na radnim mjestima za koja je propisan uvjet završene osnovne škole. Njihove su osnovne plaće ponovno dovedene na razinu zakonom propisane minimalne plaće, iako obavljaju poslove bez kojih zdravstvene ustanove i ustanove u sustavu socijalne skrbi ne mogu sigurno i kontinuirano funkcionirati. Takvo stanje otežava zadržavanje postojećih radnika, smanjuje interes za zapošljavanje i dugoročno ugrožava stabilnost zdravstvenog sustava i sustava socijalne skrbi.

Radnici koji su danas u najnepovoljnijem položaju ne mogu čekati završetak cjelovite revizije Uredbe. Njihov je položaj potrebno hitno ispraviti, uz istodobno pokretanje sustavnih promjena.

Sindikat KBC Zagreb smatra da se ovaj problem mora rješavati u dva koraka: hitnom korekcijom najnepovoljnije vrednovanih radnih mjesta te istodobnim pokretanjem cjelovite revizije sustava plaća.

Sindikat KBC Zagreb stoga zahtijeva:

hitnu korekciju koeficijenata za radnike na radnim mjestima za koja je propisan uvjet završene osnovne škole u zdravstvenom sustavu i sustavu socijalne skrbi, prvenstveno za spremačice, ali i za ostale radnike koji obavljaju poslove iste razine složenosti i odgovornosti, kako njihove osnovne plaće više ne bi bile dovedene na razinu zakonom propisane minimalne plaće; pokretanje cjelovite revizije Uredbe o nazivima radnih mjesta, uvjetima za raspored i koeficijentima za obračun plaće u javnim i državnim službama, kako bi se uklonile postojeće nelogičnosti i uspostavio pravedniji, transparentniji i održiv sustav vrednovanja rada svih zaposlenika;
uvođenje stupnjevanja koeficijenata na tri razine za nezdravstvene radnike, po uzoru na zdravstvene profesije, kako bi se vrednovala stvarna složenost poslova, razina odgovornosti te rad u uvjetima različite razine profesionalnog rizika;

ponovno uređivanje dodatka za posebne uvjete rada kroz granske kolektivne ugovore, kako bi se rad u uvjetima vrlo visokog, visokog, srednjeg i niskog rizika ponovno vrednovao kroz dodatke, umjesto da bude trajno ugrađen u koeficijente;
ponovno vrednovanje odgovornosti za život i zdravlje ljudi za sve zaposlenike čiji rad neposredno utječe na sigurnost pacijenata i korisnika javnih usluga.

Sindikat KBC Zagreb podržat će svako rješenje koje će odmah ispraviti položaj radnika koji su danas najviše pogođeni, ali očekuje da Vlada Republike Hrvatske bez odgode pokrene cjelovitu reviziju sustava plaća u javnim i državnim službama. Samo sustav koji će dosljedno vrednovati složenost poslova, odgovornost i uvjete rada može dugoročno osigurati stabilnost javnih službi i zadržati ljude koji ih svakodnevno održavaju.‘‘